学科毕业生就业情况毕业生满意度职业发展等情况

发布时间:2023-03-05 00:00

2022届毕业生就业质量年度报告

毕业生就业基本情况调研 数据涉及用人单位对毕业生满意度及能力评价,用人单位对学校就业创业服务工 作评价等部分. 4 www.mju.edu.cn 闽江学院 2022波动的 毕业生,学校应切实加强心理咨询与辅导,帮助毕业生合理制定职业发展

发布时间:2022-11-24 12:59

大学生就业情况调研报告(通用11篇)

通过对影响大学生就业因素的调查,更好的调节用人单位与毕业生之间的供需关系;为当代大学生职业生涯规划的发展作一个新的描述;帮助大学生尽快认识自己,学校为学生提供就业指导,使学生能谋取理想职业,为同学们在今后的求职就业过程中提供参考

发布时间:2019-06-21 09:54

麦可思发布《2019年中国大学生就业报告》CSDN博客

注:黄牌专业是指除红牌专业外,失业量较大,就业率、月收入和就业满意度综合较低的专业。 三、就业的主要行业、职业、雇主、地区变化 1.民生行业成就业增长点,传统制造业就业比例下降 2018届本科毕业生就业比例增长最多的行业是“中小学

发布时间:2023-01-25 00:00

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(合集18篇)

11月-12月,学校分管领导、招生就业办以及教务处等部门人员于对**区及市区部分幼儿园进行了关于毕业生本人就业情况及各幼儿园、及早期教育机构用人需求和满意度进行了调研,使我们初步了解了近几年毕业生的就业情况以及了解了社会上的用人

发布时间:2023-06-05 18:04

专业调研方案(精选5篇)

调研范围包括:毕业生就业典型情况;企业需求和满意度;国内同类学校同类专业典型情况;本系教师和本专业在校学生。 三、调研方法 调研方法包括:通过设计调查问卷并通过互联网络问卷和回收数据,获得往届毕业生就业情况,以及广东省内企业对本系学生

发布时间:2022-10-09 08:25

专业人才培养方案(共12篇)其他范文

通过对20xx届毕业生就业岗位专业流向问卷调查,浙水专工程造价专业毕业生主要流向的岗位为建筑工程造价员、安装工程造价员、水利工程造价员、市政、装饰、及园林造价员岗位。 1.2用人单位对毕业生满意度调查

发布时间:2022-05-29 03:27

大学生就业状况大全11篇

这是导致大学生就业与专业的关联度部匹配的深层原因。这也同时会造成了社会资源的严重浪费,进而影响高校毕业生的就业质量。3.用人单位满意度不高。被调研的162家企业中的17家表示毕业生质量下降、水平降低,不能胜任工作岗位。从用人单位

发布时间:2024-04-15 00:00

重庆信息技术职业学院2018届毕业生就业质量报告.doc原创力文档

重庆信息技术职业学院2018届毕业生就业质量报告.doc 31页VIP内容提供方:夜~紫儿 大小:157 KB 字数:约1.04万字 发布时间:2024-04-15发布于天津 浏览人气:0 下载次数:仅上传者可见 收藏次数:0 需要金币:*** 金币 (10

发布时间:2023-01-05 07:36

就业状况的调查报告

教育毕业生要客观的面对现实,全面的认识和了解自己,对所学专业以及未来的职业,进行科学定位。组织召开毕业生就业、创业动员大会,举办往届优秀毕业生回校给毕业生做就业、创业报告,谈经验、讲体会,以及组织大学生积极参加“服务西部”计划等

发布时间:2022-05-04 16:06

关于专业人才培养方案范文6篇

摘要:通过对毕业生就业情况调查,对相关指标进行量化分析,以职业市场为导向制订出具有地域和专业特色的工程造价专业人才培养方案;通过几年的实施,学生的综合素质和用人单位满意度显著提高;实践证明:依据职业市场需求动态调整制订高职高专工程造

发布时间:2023-09-14 18:19

2023网络安全产业人才发展报告腾讯新闻

所学专业有所区分,一方面,网络安全一级学科和专业开设时间较晚,目前新一代科班毕业生刚刚进入网络安全产业,导致网络安全相关专业的从业者占比较低,另一方面,这也表明网络安全行业凭借行业优势及学科交叉特性,吸引了较多“跨专业”人才就业

发布时间:2023-10-07 16:10

毕业生就业意向调查分析精选(九篇)

(3)在调查毕业生方面,可综合考虑,从多角度立体定位毕业生的现状,如结合用人单位评价、毕业生自身评价、高校对毕业生的评价等多方面因素对毕业生现状进行研究。 参考文献: [1]吕部,董兆武.用人单位对高校毕业生满意度实证研究[J].探索

发布时间:2022-01-29 15:00

就业调查报告15篇

据1995年浙江大学学生就业价值调查和1996年《北京大学生毕业生的调查》,收入高是影响毕业生选择职业的第一因素。而对这次大学生首选企业调查结果分析表明,影响毕业生就业的第一因素为发展前景(19%),其次为施展才干(18%)、薪酬福利(16%

发布时间:2023-03-13 01:49

建筑专业调研报告范文10篇(全文)

1.企业和施工现场调研 主要采用调查问卷形式对一线施工企业现场和项目经理部负责人员进行调研。 2.毕业生跟踪调查 以调查问卷或电话沟通对本专业已就业毕业生进行调研。 3.网上调研和资料调研 收集网上和行业部门的公开资料进行比对和调研

发布时间:2022-12-28 21:28

大学生就业状况通用12篇

这是导致大学生就业与专业的关联度部匹配的深层原因。这也同时会造成了社会资源的严重浪费,进而影响高校毕业生的就业质量。3.用人单位满意度不高。被调研的162家企业中的17家表示毕业生质量下降、水平降低,不能胜任工作岗位。从用人单位

发布时间:2024-04-10 11:09

最新学生专业调查报告(十四篇)

近年我国大学生就业的专业对口程度,从地区、高校层次、学历层次、专业、个人意向等方面对专业对口的情况进行分析,从已经就业人员的就业情况(近5年)和即将就业的应届生的就业意向两方面综合调查,并分析大学生就业专业不对口对职业发展可能

发布时间:2020-12-11 17:15

天津广播影视职业学院2020届毕业生就业质量年度报告

根据电话回访统计,我院2020届全体毕业生人均月收入为3027.85元。 2.专业对口率 我院2020届213名已就业学生中,专业对口人数为121人,专业对口率为56.81%。 3.工作满意度 2020年9月我部门对2020届就业学生的用人单位进行了满意度调查。21

发布时间:2023-10-08 00:00

专业就业调查报告(精选16篇)

此次毕业生招聘市场于xx月xx日在xx大学南校区体育场举办,招聘市场涉及300余家公司(大部分为xx省内,且多中小型公司)招聘主要面对农业,林业,水利工程等的人才就业。人才招聘面相对狭窄。 三、调查情况

发布时间:2022-04-22 10:54

毕业生就业调查报告(精选10篇)

导语:在出现了某些事件和情况后,我们要通过科学的方法去研究,我们在调查结束后还需要完成调查报告。一起来参考调查报告是怎么写的吧,以下是小编为大家整理的毕业生就业调查报告,欢迎大家分享。 毕业生就业调查报告 篇1 调研背景: 虽然

发布时间:2019-05-14 18:10

就业工作存在的问题及对策写写帮文库

在2021届毕业生选择就业的人员中,有27%在一线城市,73%在新一线城市;研究生及以上学历人员占就业人员比28%,本科学历人员占就业人员比64%,专科学历人员占就业人员比8%;从近日来从公布的2021届毕业生就业情况来看,选择就业人员中截止目前

发布时间:2014-12-30 00:00

赣南师范大学科技学院2014届毕业生就业质量年度报告

5.6.1以就业为导向,引导新生做好职业生涯规划36 5.6.2以市场为导向,提高人才培养质量 5.6.3 第1章 基本数据与统计分析 本章从2014届毕业生规模结构、 初次就业率、就业流向和近三年毕业生就业情况比较分析等四个方面对2014届毕业生就

发布时间:2024-03-26 23:39

就业调查报告(通用16篇)

近年来,国际经济形势持续低迷,国内经济下行压力较大,大学生有效用人需求持续下降,加上大学毕业生人数逐年增加,大学生就业压力骤然加剧。大学毕业生即将走出校园,他们可以选择的,或许不只是进入一个差强人意的工作单位,解决“就业”难题。如

发布时间:2020-12-21 18:13

权威数据!全国各省大学专业就业率曝光,哪些专业100%就业?毕业生

2019届本科毕业生在一线城市的就业满意度(72%)略高于“新一线”城市(68%)。上海是本科生就业最满意的城市,其次是北京;“新一线”城市中,在杭州、天津、宁波、南京、苏州就业的毕业生满意度较高,不输于部分一线城市。

发布时间:2021-02-03 09:44

定边县职业教育中心2020年度质量报告定边县人民政府

图8 定边职教中心2020年中等职业学校毕业生就业情况表 2.5职业发展 为适应新的人才培养模式与课程体系,定边职教中心从教学模式、教学内容、校本教材、配套教学资源、实训室等方面开展了创建工作,对专业核心课的课程定位、课程内容选择、教学

发布时间:2023-02-02 10:20

个人职业规划推荐

二、策划主办单位:光华管理学院职业发展中心 三、征文对象:光华全体本科、硕士、博士毕业生,MBA班毕业生(含在职班) 四、征文时间:20xx年4月-20xx年6月。 五、征文要求: 1. 征文围绕“光华毕业生职业规划与就业状况”畅谈自己的.观点

发布时间:2022-03-26 07:38

财务管理专业调研报告(精选5篇)财务管理情况调研报告

熟悉国家有关政策、法律、法规;有较深厚的治理学科理论基础和较扎实的财务治理基础,具有从事本专业业务工作的能力和习惯相关专业业务工作的基本能力与素养,并具有独立猎取知识、提出咨询题、分析咨询题和解决咨询题的能力及创新精神。本专业