职工薪酬包含个人五险一金吗
发布时间:2024-02-21 00:00
月工资收入是不是包括五险一金法律知识律图
通过本篇文章的内容,希望能够解答您所面临月工资收入是不是包括五险一金的问题。平常我们可以多多学习了解法律知识,这样在面临法律问题需要解决时,我们就能够通过学习到的法律知识来维护自己的权益了。想要了解更多相关的法律问题,点击下方“
发布时间:2023-06-07 15:19
工资薪金包括五险一金吗会计实务财税问答正保会计网校(原中华
根据中国的相关法规,雇主应当为员工缴纳五险一金,而员工的工资薪金中应当扣除五险一金的个人部分。因此,一般情况下工资薪金包括五险一金。但是,如果雇主没有按照规定为员工缴纳五险一金,或者员工已经达到退休年龄,不再需要缴纳社会保险,那么
发布时间:2024-04-21 06:22
工资包括五险一金吗
1、劳动者的月工资收入一般是包括五险一金的。2、用人单位在劳动合同中与劳动者约定的工资一般是包括五险一金在内的,但劳动者到手的工资一般是单位已经代扣完五险一金之后的工资。 展开全文 咨询在线律师 14833 位律师在线 维权攻
发布时间:2022-10-29 15:05
工资薪金总额包括五险一金吗法律快车
工资薪金总额不包括企业承担的五险一金部分,但是包括个人承担的五险一金费用,工资薪金达到5000元以上的,需要按照规定缴纳个人所得税,个税的计算方法是应纳税所得额×税率-速算扣除数。 一、工资薪金总额包括五险一金吗
发布时间:2023-03-02 02:54
职工薪酬包含个人扣除,公司支付的五险一金吗?会计学堂
职工薪酬一般包括应发薪酬和实发薪酬,前者指本期应支付给员工的定期工资,后者指本期实际支付给员工的定期工资,其中实发薪酬减去国家规定的个人所得税、住房公积金等项目后得出。实发薪酬通常包括企业按政府规定支付的五险一金,例如养老
发布时间:2021-04-01 14:19
平均收入包含什么?平均收入是包含五险一金吗?福利plus
平均收入是包含五险一金吗? 平均收入指企业、工作、政府机关的员工在一定阶段内均值每个人个人所得的贷币工资额,说明一定阶段员工工资收益的高矮水平,是体现员工工资水准的关键指标值。 计算方法:员工平均收入=报告期具体付款的所有员工
发布时间:2023-05-16 09:35
工资总额包括企业为员工缴纳的五险一金部分吗东奥会计在线
“五险一金”的会计分录 1.计提时: 借:生产成本、管理费用等 贷:应付职工薪酬—社会保险费单位部分 应付职工薪酬—住房公积金单位部分 2.发工资扣取社会保险费和住房公积金个人部分: 借:应付职工薪酬—工资薪金
发布时间:2021-07-05 00:00
薪水包含五险一金吗大白读保
薪水包含五险一金吗——相关社保工作人员解释 中国统计局在《主要统计指标解释》中,对职工薪酬的表述是: 职工薪酬是税前工资,包含企业从个人薪水中立即为其代缴或代交社保的房租费、水电费、水电费、公积金和社会保险个人交纳一部分等。
发布时间:2021-05-07 15:55
个税和个人支付的五险一金需要计提吗高顿教育
个税和社保个人部分是需要计提的,但是并不单独计提,在计提工资总额的时候就包含个人部分的个税和五险一金的。计提工资的时,借记“管理费用-工资”,也就是说在管理费用-工资金额里是包含个税和社保个人部分的金额的。
发布时间:2022-10-12 21:39
?工商年检五险一金支出包括个人部分吗?注会学院
个人代扣的社保通过发放工资进行计提, 借:应付职工薪酬-工资, 贷:其他应付款-个人社保. 以上整理的资料内容,就是我们关于"工商年检五险一金支出包括个人部分吗?"这一问题的详细解答.虽然我们企业缴纳的五险一金是和员工共同承担的,但是
发布时间:2013-01-13 16:24
统计报表中应付职工薪酬包含个人缴纳的保险公积金中国保险网
统计报表中应付职工薪酬包含个人缴纳的保险、公积金吗:新会计准则下,五险一金属于企业为职工支付的现金流出,纳入应付职工薪酬核算。工资计算表需合计用工成本 用工成本=应付工资+企业负担的社保费用 =实收工资+个人负担的社保费用+企业负担
发布时间:2020-04-16 00:00
请问下大家,做企业所得税汇算清缴时,期间费用中职工薪酬包含个人
请问下大家,做企业所得税汇算清缴时,期间费用中职工薪酬包含个人部分的五险一金和个税吗? h?h 2020-4-16请问下大家,做企业所得税汇算清缴时,期间费用中职工薪酬包含个人部分的五险一金和个税吗?7
发布时间:2018-02-26 00:00
研发费用中的职工薪酬是否包括五险一金个人部分广深财税服务
我单位涉及到的研发支出项目中,有职工薪酬发生,请问研发费用下列支的职工工资薪金,是否包括五险一金的个人部分 根据《国家税务总局关于研发费用税前加计扣除归集范围有关问题的公告》(国家税务总局公告2017年第40号)规定:“一、人员人工费用
发布时间:2020-09-03 10:23
个人承担的社保费需要计提吗华图教育
贷:应付职工薪酬——工资 2、发放工资会计分录 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——代扣个人五险一金 应交税费-代扣个人所得税 银行存款 3、缴纳社保会计分录 借:应付职工薪酬——五险一金明细科目(单位承担部分)
发布时间:2021-12-10 00:00
2022年汇算清缴时职工薪酬是否包括社保会计教练
包括个人缴纳社保,还包括填写会计上核算的计入成本、费用的职工工资、奖金、津贴和补贴的金额,不包含企业承担的五险一金、补充养老、医疗以及三项经费。 汇算清缴里的工资薪金支出根据哪些科目来填
发布时间:2018-06-16 15:58
企业为职工缴纳的五险一金,能否计入工资薪金总额?甘肃税务
问:企业为职工缴纳的五险一金,能否计入工资薪金总额? 答:根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)二、关于工资薪金总额问题《实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是
发布时间:2022-03-23 14:13
工资总额包括五险一金吗会计实战基地
公司缴纳的公司部分的五险一金是公司的费用。 给企业交五险一金会计分录怎么做? 答:一、五险的会计账务处理 (一)个人负担部分 发放工资时(按个人缴纳比例,从中扣除) 借:应付职工薪酬--工资
发布时间:2023-02-09 16:33
退休辞职信通用12篇
这种会计处理办法与原应付工资的核算制度相比,职工薪酬分配渠道扩大到无形资产成本。 企业为职工缴纳的“五险一金”,应当按照职工所在岗位进行分配。分别借记“生产成本”账户、“制造费用”账户、“在建工程”账户、“无形资产”账户、“
发布时间:2024-04-15 10:11
五险一金的相关问题会计宝
请问,我计提应发工资(包括五险一金个人部分),我还需要单独计提五险一金单位部分吗?如果这样计提的话,我后面五险支付怎么写?#其他行业# 云峰老师 亲,需要计提。借:业务管理费用 dai应付职工薪酬-单位部分 查看全部回复 2022 请问下
发布时间:2024-01-19 00:00
企业所得税费用扣除问答系列——工资薪金总额包括哪些项目
(3)从企业角度,允许税前扣除的企业实际发生的工资薪金应为员工扣除社保和个税之前的金额,即企业所得税税前扣除的工资薪金包含个人承担的社保费(“三险一金”)和个人所得税;不包括公司承担的社保支出(公司承担的“五险一金”支出,在社会
发布时间:2022-08-31 00:00
公司聘用合同(精选15篇)
3、给员工购买五险一金。(工资已包含五险一金) 第六条 奖励与惩罚 1、根据本培训中心已交费人数,给予乙方每个月5元/人的奖励。 2、根据实际情况,对表现突出的员工,给予适当奖励。 3、乙方没有按要求履行职责,每月扣除当月工资的2%
发布时间:2015-11-12 00:00
职工薪酬税会差异之四:工薪三费五险一金和商业保险的税会差异
导读:工薪三费、五险一金和商业保险,在会计上按照会计准则规定都是属于职工薪酬的范畴,而税务上确有较多限制条件。 职工福利费、工会经费和职工教育费(以下简称“工薪三费”或“三项费用”)的税前扣除是以“工资薪金”作为扣除限额的计算
发布时间:2023-03-04 13:10
?计提工资包括个人社保吗爱问教育
应付职工薪酬包含了员工个人承担的社保费用,因为员工个人承担的社保费用是从工资中扣除的,是薪酬的一部分,只是不是直接付给员工,而是代扣后付给社保机构. 个人部分社保要计提的.社会保险没办理之前不能计提,"五险一金"计提比例各地不一
发布时间:2022-07-29 18:18
单位和个人缴纳的“五险一金”如何财税处理?
借:应付职工薪酬——社保及公积金(公司部分) 其他应付款——社保及公积金(个人部分) 贷:银行存款 3.企业发放工资,扣除五险一金个人部分时: 借:应付职工薪酬——工资 贷:银行存款 其他应付款——社保及公积金(个人部分)
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公司福利五险一金有标准吗
这里要注意想要了解更多关于五险一金缴纳的标准的知识,跟着华律网小编一起看看吧。 一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或
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五险一金包括哪五险
4月22日,国务院办公厅发布《关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的指导意见》(以下简称《指导意见》),通过采取增强门诊共济保障功能、改进个人账户计入办法、规范个人账户使用
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公司不按实际工资缴纳五险一金
专家导读 公司没有按照员工实际的工资缴纳社保的,那么就是用人单位有违法的行为,员工可以到相关的劳动保障部门进行投诉,要求用人单位给予赔偿,这是劳动者应该具备的权利。 公司未按实际工
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五险一金交不交都行吗
单位不可以不缴纳五险一金。因为社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足
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外籍员工需要缴纳五险一金吗
我公司是中外合资企业,我公司职工中有少部分外籍员工,外籍职工是否需要交纳养老保险? 【答案】 《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》(人力资源和社会保障部令第16号)规定:
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公司没有五险一金会对员工有什么影响
很多人在与用人单位签订合同时,有这样的疑惑:我能不办理社保公积金吗?不交五险一金的后果是什么?在此,小编就从单位和个人角度为大家讲讲不交五险一金的后果。用人单位不交五险一金的后果:
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离职员工的五险一金什么时候停缴
员工社保费用每个地区社保缴纳的时间节点都不一样,比如说你所在的城市是每个月二十号进行下个月的社保缴纳的话,你在二十一号进行辞职,那么你次月的社保费用也是已经缴纳过的,这种情况就说明
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